Objetivos: Objetivos:
● Identificar los diferentes tipos de comunicación dentro de la organización
● Analizar la potencialidad de la comunicación asertiva como herramienta efectiva de liderazgo y trabajo en equipo
● Desarrollar un modelo de comunicación asertiva adecuado para la organización.
Finalizaron: 37 Agentes
FINALIZÓ. “Comunicación Asertiva”. 2° Edición.